Derecho Laboral.
Acompañamos a trabajadores y pequeñas empresas en los conflictos laborales más frecuentes: despido arbitrario o injustificado, recuperación de beneficios sociales (CTS, vacaciones, gratificaciones), hostilidad laboral, revisión de contratos y asesoría en obligaciones del empleador.
Servicios en derecho laboral.
Despido arbitrario e injustificado
Demanda laboral y reposición o indemnización según corresponda.
Beneficios sociales
Recuperación de CTS, vacaciones truncas, gratificaciones y utilidades.
Hostilidad laboral
Procedimiento de acto hostil y opciones legales para el trabajador.
Contratos de trabajo
Revisión, elaboración y asesoría sobre modalidades contractuales.
Asesoría para empleadores
Cumplimiento de obligaciones, planillas, contratos y procedimientos disciplinarios.
Accidentes de trabajo
Reclamo ante SCTR, ESSALUD y responsabilidad civil del empleador.
Explora las otras áreas de práctica.
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